Hirdetés
Hirdetés

Ki dolgozhat vasárnap, és mennyiért?

2012. június 03., 11:13

Egyértelművé teszi a vasárnapi munkavégzés lehetőségét a kereskedelemben az új Munka törvénykönyve július 1-jei hatályba lépéséhez kapcsolódóan a parlamenthez pénteken benyújtott módosító javaslat az Országos Kereskedelmi Szövetség (OKSZ) közlése szerint.

Hirdetés

Az OKSZ azt közölte, az indítvány alapján a kereskedelemben vasárnap a kereskedelmi törvény hatálya alá tartozó, kereskedelmi tevékenységet folytató, a kereskedelmet kiszolgáló szolgáltató, valamint kereskedelmi jellegű turisztikai szolgáltatási tevékenységet folytató munkáltatónál foglalkoztatott munkavállaló osztható be rendes munkaidőben.

Nem változnak a vasárnapi munkavégzés feltételei, vagyis a munkavállalót hetenként két pihenőnap illeti meg, továbbá havonta legalább egy pihenőnapot vasárnapra kell beosztani. A vasárnapi rendes munkaidőben végzett munka után 50 százalék bérpótlék jár.

Nem változik az a szabályozás sem, hogy munkaszüneti napokon zárva lesznek az üzletek.

Az OKSZ álláspontja szerint a módosítás egyértelművé teszi a vasárnapi munkavégzés, illetve a kereskedelmi értékesítőhelyek nyitva tartásának lehetőségét. A július 1-jén hatályba lépő új szabályozás egyszerűbb, áttekinthetőbb lesz a jelenleginél - írták.

A pénteken benyújtott törvényjavaslat szerint a Munka törvénykönyvében júliustól ez áll majd:

„(1) Vasárnapra rendes munkaidő
a) a rendeltetése folytán e napon is működő munkáltatónál vagy munkakörben,
b) az idényjellegű,
c) a megszakítás nélküli,
d) a több műszakos tevékenység keretében,
e) a készenléti jellegű munkakörben,
f) a kizárólag szombaton és vasárnap részmunkaidőben,
g) társadalmi közszükségletet kielégítő, vagy külföldre történő szolgáltatás nyújtásához – a
szolgáltatás jellegéből eredően – e napon szükséges munkavégzés esetén,
h) külföldön történő munkavégzés során, valamint
i) a kereskedelemről szóló törvény hatálya alá tartozó, kereskedelmi tevékenységet, a
kereskedelmet kiszolgáló szolgáltató, valamint kereskedelmi jellegű turisztikai szolgáltatási
tevékenységet folytató munkáltatónál foglalkoztatott munkavállaló számára osztható be.”

 

Értékeld a cikket
Jelenlegi értékelés
Hozzászólások : 2 db Hozzászólok »
Szóljon hozzá - számít a véleménye!
Hirdetés

Címlapon

Megtáltosodott a forint?

2014. december 22., 16:18
Megtáltosodott a forint?

Reggel még gyengült a forint de délelőtt fordult az irány, azóta 314 alá ment az euró árfolyama.

Privátbankár Árkosár

Hirdetés

Mi történt az elmúlt órákban?

AJÁNDÉK OKOSTELEFON

DíjNullázó Plusz Számlához új ügyfelek ajándék okostelefont kaphatnak!
(x)


Hirdetés

Hírlevél

Feliratkozáshoz kérjük adja meg e-mail címét:

Ajánlatunk

  • Miért van szükségünk a brókerekre?

    A bróker nem végrehajtó, hanem egy állandóan ötletelő, a piaccal együtt élő szakember, aki az ügyfelek vagyonát építi. (x) Tovább

  • A nyugodt vállalkozó létezik...

    ...akinek akár még bowlingozni is van ideje, hiszen időben gondoskodott arról, hogy áthidalja esetleges likviditási problémáit. (x) Tovább

Facebook

Szavazás

Ön szerint kiknek kellene kötelezővé tenni a drogtesztet?