Ami erősen kétséges, mivel a felek - a munkaadók és munkavállalók - elvárásai jottányit sem közeledtek egymáshoz az elmúlt hetekben. Ha marad a patthelyzet, akkor a kormánynak kell meghoznia a döntést. A munkaadók szempontjából aggodalomra adhat okot, hogy a Munka Törvénykönyve módosítása miatt támadt, a szakmai kérdéseken messze túlmutató, általános politikai feszültség kezelése érdekében a kormány késznek mutatkozik-e a minimálbért jóval a munkáltatók által elfogadhatónak tartott mérték felett emelni.

Perlusz László, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének főtitkára az Mfor.hu kérdésére megerősítette, hogy megkapták a meghívót a VKF ülésére, melyre szerdán kerül sor.

Nem változott az álláspontjuk

Mint mondta, az álláspontjuk nem változott, 5+2 százalékos emelésre látnak lehetőséget. Amennyiben a szociális hozzájárulási adó januárban csökken, akkor lehet szó szerinte a 7 százalékos emelésről. Ennél nagyobb emelésre nem lát módot, mert semmi olyan gazdasági jellegű információ nem látott napvilágot az elmúlt hetekben, ami erre alapot adna.

Vagyis a munkáltatók biztos nem engednek elvárásaikból, és ugyanez minden bizonnyal elmondható a munkavállalókról is. Ők a Munka Törvénykönyve módosítása - a túlóraszám emelése, a munkaidő-keret elszámolásának meghosszabbítása, vagyis az alkalmazottakat kiszolgáltatottabb helyzetbe hozó intézkedések - miatt ráadásul még eltökéltebbek lehetnek a 13-15 százalékos követeléseik fenntartása - adott esetben még ennél is nagyobb emelés kicsikarása - mellett.

Ebben a helyzetben a kormány részéről logikus lépés lenne, ha a munkavállalók mögé állnának, hogy egy jelentősebb béremeléssel próbálják enyhíteni a feszült politikai légkört.

Perlusz László a portál felvetésére elmondta, hogy politikai kérdésekkel nem kívánnak foglalkozni, a minimálbér és a túlóra-szabályozás ügye pedig csak annyiban tartozik össze, hogy mindkettő a munka világát érinti. Mint mondta, a minimálbérről hónapok óta egyeztetnek, az erről szóló döntést nem lehet majd előkészítetlennek tekinteni, a kormány tisztában van a munkaadók (és a munkavállalók) álláspontjával ebben a kérdésben.

(Mfor.hu)