A Magyar Nemzeti Bank (MNB) igazgatóinak jövedelme megfelel a hazai bankszektorban adott átlagos vezetői javadalmazásnak, míg a jegybankelnök, az alelnökök és a monetáris tanács tagjainak jövedelme a bankszektorban szokásos, hasonló beosztásban juttatott átlagos jövedelmeknek a negyedét-ötödét teszik ki - közölte az MNB kedden az MTI-vel.

A jegybank közleménye szerint az elmúlt napokban a sajtóban megjelent, az MNB bérpolitikáját támadó kijelentések kizárólag pártpolitikai célokat szolgálnak.

Hangsúlyozzák, hogy az MNB elnöke és alelnökei európai viszonylatban ez egyik legkevesebbet kereső jegybanki vezetők: Miroslav Singer cseh jegybankelnök közel kétszer annyit keres havonta, mint Matolcsy György, de Ewald Nowotny osztrák jegybankelnök havi juttatása is több mint háromszor haladja meg az MNB elnökének havi fizetését.

Fent van az az interneten

Közölték azt is, hogy 2015-ben az MNB vezetői a teljesítmény függvényében nem teljes körűen, az általános, 5 százalékos béremelés mértéke alatt részesültek béremelésben. Felidézik, hogy a jegybankban 2013 júliusától érvényes struktúrában a korábbiakhoz képest 25 százalékkal csökkent a felsővezetői pozíciók száma, a bónuszrendszer pedig teljesen megszűnt. 

Az új bérstruktúra kialakítását megelőzően a teljes állomány mintegy harmadánál jelentősen elmaradtak a fizetések a pénzügyi szférában szokásos bérekhez képest, ezért ebben a körben még 2013-ban alapbéremelésre került sor, így a korábbi igazságtalan bérezési arányok megszűntek. A korábbi bérezésnél például a legtöbbet kereső dolgozó éves bérének 67 százalékára terjedt ki a bónusz, míg a legkevesebbet keresők esetében ez mindössze 11 százalékot tett ki - áll a dokumentumban. 

Arra is felhívja a figyelmet az MNB közleménye, hogy a jegybanknál foglalkoztatottak létszámára és juttatásaira vonatkozó adatok - "a pártpolitikai nyilatkozatokkal szemben" - nyilvánosak, hozzáférhetőek az MNB honlapján, így az MNB vezető alkalmazottainak bérezése is megtalálható. Persze, nem könnyű megtalálni, linkeljük.