Az Index interjút készített Pálinkás Zsolttal, a Tesco hazai vezetőjével. Pálinkás a lapnak elmondta: 11 százalékos béremelés jön júliustól 3,5 milliárd forintból, viszont vezetői szinteken komoly vágások lesznek, háromból csak egy marad.
Pálinkás elmondta: a vasárnapi boltzár visszavonásáról ő is akkor értesült, amikor azt Rogán Antal bejelentette. Elmondta: a boltzár miatti elbocsátások annak idején őket nem érintették, de csak azért, mert folyamatosan munkaerőhiánnyal küzdenek. Ebből kifolyólag a márciusban bejelentett csoportos létszámleépítés során új munkakört keresnek a dolgozóknak. Megszűnik több vezetői munkakör is az 1000 négyzetméternél nagyobb hipermarketekben, egyszerűbb és átláthatóbb rendszert akar a cég a vezetőségben.
Ennyit a sztrájkról?
Azzal kapcsolatban, hogy a Tesco dolgozói béremelést és rendes munkakörülményeket követelnek, a vezető elmondta, átlagosan 11 százalékos bérfejlesztésre készülnek. Mellé bevezetnek egy hűségbónuszt is, ami a gyakorlatban azt jelenti, ha valaki lehúz hat hónapot, automatikusan 8 százalékos emelést kap utána. Az emelés után egy nyolc órában dolgozó árufeltőltő bére így bruttó 140-160 forint lehet majd.
Sokan fájlalták, hogy a boltzárral együtt a vasárnapi bérpótlék is ment a levesbe, viszont az Országos Kereskedelmi Szövetség szerint az üzletek nem tudnának kigazdálkodni egy 100 százalékos pótlékot, csak úgy, ha a dolgozók más juttatásai látják a kárát. A Tesco mindenképp eleget tesz majd a törvényi előírásoknak, de Pálinkás szerint máshonnan is le lehet faragni a költségeket a megfelelő bérezésért.
Amerikai létesítmények és iskolák ellen. 
