A cég rendszeresen elkészíti reprezentatív felmérését a hazai kkv-k körében, az így kapott kkv konjunktúra index ezúttal minimális növekedést mutatott, 48,8 százalékra nőtt az előző negyedévi 48,4 százalékhoz képest. Ez messze elmarad a 2014-es választások során mért 57 százalékos csúcstól, ezt közölte a Policy Agenda a Privátbankár.hu-val.
A gazdaságot illetően inkább pozitívak a vállalatvezetők, mintegy felük számít növekedésre a következő félévben, kifejezetten zsugorodásra csak 17 százalék számít. A munkaerőhiány azonban már most súlyos gondokat okoz, a válaszadók kétharmada nem lát arra realitást, hogy a következő hat hónapban bővíteni tudná a céget, 14 százalék pedig csak minimális esélyt lát erre.
Nincs megoldás?
Bár nagy a hiány, nem lehet bárkit bárhova felvenni. Márpedig a különböző társadalmi csoportok közül egyedül a pályakezdő fiataloknak a legnagyobb a megítéltsége, az 1-5-ig terjedő skálán ők kapták a legmagasabb, 3,21-es értéket, ők egyedül azonban nem tudják megoldani a munkaerőhiány problémáját. A második helyen a külföldi vendégmunkásokat találták a leginkább integrálhatónak a cégvezetők (1,87 pont), míg a legkevésbé a tartósan munkanélkülieket (1,73) és a közmunkásokat (1,41) vélik alkalmazhatónak.