5 év haladék az egyetemistáknak
Ez azt jelenti, hogy a limittel érintett juttatások a rájuk vonatkozó törvényi korlátozásokon kívül, együttesen is legfeljebb évi 400 ezer forintig adhatók munkavállalónként adómentesen. A korlátozás alá tartozó kedvezményeket (önkéntes egészség- és önsegélyező pénztári befizetés, iskolarendszerű képzési költség átvállalt része, üdülési csekk, iskolakezdési támogatás, internet-használat, számítógép-juttatás költsége, utazási bérlet, művelődési intézményi szolgáltatás, illetve bizonyos esetekben ruházati költségtérítés összege) tehát együttesen is meg kell vizsgálni.
| A Privátbankár ajánlata: - Nettó bérszámító - Bérköltség-kalkulátor |
Amennyiben a munkaadó átlépi a keretet, akkor a juttatás adókötelessé válik és az egyéb közterhek mellett 54 százalék személyi jövedelemadót kell utána fizetni. Más adómentes juttatások, költségtérítések (pl. az önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulás, vagy az étkezési utalvány) továbbra is a 400 ezer forintos korlát figyelembe vétele nélkül adhatók.
Hosszú távon már felejtős a kamatadó
Százezres korlát: mi fér bele?
Adótámogatás: ne az APEH-nél keresse!
Minimálbér és kedvezmények: ki van zárva
Így tankolhat számla nélkül
Kína először jelezte, hogy mérlegeli az Egyesült Államok kereskedelmi ajánlatait. 
