Kiszivárgott, hogy a Facebook hogyan tervezi visszaterelni az életet a rendes kerékvágásba, az alkalmazottait pedig visszaengedni az irodákba. A társaság a Bloomberg szerint megosztotta globális vezetőivel a július 6-tól tervezett menetrendet. A 10 pontos lista tartalmazza, hogy milyen feltételek mellett lehet majd az irodákban dolgozni a koronavírus-járvány árnyékában.
- A létszám 25 százalékra zsugorodik a lista első pontja szerint. Vagyis az irodákba csak a korábbi létszám negyedét engedik majd be egyszerre. Ezt úgy fogják megoldani, hogy a munkatársakat műszakokba osztják be.
- Hőmérséklet-ellenőrzést vezetnek majd be az épületekben.
- A munkaállomások között legalább hat lábnyi, azaz mintegy 180 centiméter teret hagynak majd.
- Korlátozzák az összejöveteleket a tárgyalótermekben.
- A munkahelyi büfékben és éttermekben nem lesz helyben fogyasztás, az ételt “fogd meg és vidd” rendszerben fogják kiadni.
- Az irodai edzőtermek kezdetben zárva lesznek.
- Maszkokat kell majd viselni azokban az esetekben, amikor az emberek nem tartanak megfelelő szociális távolságot. Sőt bizonyos helyiségekben ezeket majd állandóan viselni kell.
- Egyelőre ugyan nincsenek tervek a Covid-19 vírustesztek elvégzésére az alkalmazottak körében, de a jövőben van szándék erre. Akkor, ha a gyorstesztek könnyen, széleskörűen elérhetővé válnak.
- Dolgoznak rajta, hogy a társaság autóbuszain is megteremtsék a megfelelő biztonságos távolság betartásának körülményeit. (Ilyen ingajáratban közlekedő, “shuttle” buszokon járnak be például a San Francisco-i agglomerációból a dolgozók.)
- Minden rendezvényt törölnek egészen 2021 közepéig.
Önkéntes vírusteszt és kötelező hőmérőzés
A Szilícium-völgyben a munkahelyek már soha nem lesznek olyanok, mint régen – írta a Bloomberg egy másik cikkében. A közös ebédek, az automatákból kézzel csapolt üdítők és a közös nyitott folyosókra nyíló, ajtó nélküli irodák a múlt emlékei maradhatnak. A nagy közös étkezők tálalói helyett dobozolt ételeket kapnak a dolgozók, az üdítőital-csapolás átadja a helyét a dobozolt italoknak és az üveges víznek. A cikk példája, a Mission Bio nevű vállalkozás emellett kéthetenként a helyszínen végzett vírustesztet ajánlott fel a dolgozóknak, akik erre igényt tartanak. (A Mission Bio volt az elsők egyike, amely Kaliforniában nemrég visszatért az irodában végzett munkához.)
De úgy tűnik, hogy a többi nagy technológiai társaság is hasonló intézkedéseket tervez a visszatéréshez. Az Apple is hőmérsékletmérést, az emberek elszeparálását és különböző egészségügyi intézkedésekről készített listákat említett nemrég. A kaliforniai főhadiszállása június elejéig biztosan nem nyit ki újra, és azután is csak lépcsőzetes üzembe állást terveznek.
Októberig is maradhatnak
A Google szintén legalább júniusig nem tervezi a visszatérést az irodákba. Híres kampuszán éttermei, kávézói és kézilabda-pályái úgy vannak kialakítva, hogy lehetőleg összetereljék az alkalmazottakat, hogy azok kommunikáljanak egymással. A társaság úgy tervezi, hogy ezt a nyitott irodai struktúrát átalakítja, mielőtt az alkalmazottak visszatérnek – közölte a társaság a Bloomberggel.
Hasonló tervekről számolt be korábban a Facebook is. Azt is közölték, nem sietnek, hogy újra megnyissák irodáikat, mert az alkalmazottak nagy része el tudja végezni a munkáját otthonról is.
Az Amazon egyenesen azt közölte a társaság alkalmazottaival különböző országokban, hogy amennyiben képesek munkájukat hatékonyan otthonról elvégezni, akár októberig vagy még tovább is otthon maradhatnak. Akik azonban úgy döntenek, hogy bemennek az irodába, azok arcvédő maszkokat kapnak.
Át kell építeni a tereket
Mások is tervezik, hogy az ingázók számára fenntartott buszokat nem teljes kapacitással működtetik majd. Arra is biztatják az alkalmazottakat, hogy inkább szálljanak autóba, mint hogy a tömegközlekedést vegyék igénybe. Amikor pedig megérkeznek majd, áttervezett közös helyiségeket, előtereket és folyosókat találhatnak az épületekben.
Különböző trükkökkel, például a padlóra ragasztott matricákkal, bútorokkal és egyéb dizájnelemekkel próbálják majd az embereket egymástól biztonságos távolságban tartani - mondta el egy San Francisco i tervezőiroda. Ennek máris olyan ügyfelei vannak most, mint például a Microsoft vagy az Uber. Senki sem akarja úgy érezni magá, mint egy repülőtéren, ahol szalagkorlátok választják el az embereket. Így különleges tervezésre lesz szükség.
Örökké otthonról?
Egy héttel ezelőtt a Twitter jelentette ki, hogy a tevékenysége olyan, hogy akár örök időkre is home office-ban maradhat a dolgozóinak nagy része. Korábban, jóval a járvány előtt a cég vezetője egyébként azzal is feltűnést keltett, hogy Afrikába akart költözni. Most a Square nevű amerikai pénzügyi szolgáltató is csatlakozott. A Fool.com szerint “sok alkalmazottnak” a járvány után is végleg megengedik majd a folyamatos otthonról történő munkát.
Ez a „gig economy.” 
