Vezetőváltás történt a cég több pozíciójában is.

Az amerikai multinacionális ipari konglomerátum új vezetőt kapott a közép-kelet-európai régió élére.

Az egyre komolyabb létszámhiány miatt szükséges a képzési program elindítása.

Megvannak a Gazdasági Versenyhivatal új vezetői, egyben lefektették a hivatal jövőre vonatkozó célkitűzéseit is.

Legalábbis ez áll az Állami Számvevőszék 2015-ös beszámolójában. Idővel biztos beérhet az oktatás gyümölcse.

Gyakori téma, hogy vajon milyen lehet egy igazán jó vezető, sikeres főnök. A hatékony munkához szükség van arra, hogy valaki olyan irányítson, aki kellően hozzáértő és dinamikus, de mégsem nyomja el a beosztottait. Mutatjuk kiből lesz jó vezető a felmérések szerint!

Sokkal többet visznek haza Amerika legnagyobb vállalati vezetői, mint 30 éve, az átlagos beosztottakhoz képest pedig több mint 300-szor nagyobb a fizetésük. Az elmúlt évek folyamán csak egyszer - a válság alatt - csökkent a bérük, azóta viszont folyamatosan növekszik, évről-évre. A fizetés növekedésével azonban nem nőtt a gazdasághoz hozzáadott értékük.

Kiújultak a csatározások a Volkswagen konszern vezetői posztjának betöltése körül német hírügynökségi értesülések szerint, nincs egyetértés.

Andrási Miklós helyettes igazgatóként csatlakozott a KPMG Corporate Finance csoportjához januárban.

Sós Erik lett a Profession.hu marketing csapatának vezetője, a posztot előtte Martis István ideiglenesen töltötte be.

Eölyüs Endrét nevezték ki a MasterCard budapesti irodájának élére. Üzleti vezetőként feladata a magyar és szlovén piacok stratégiai és operatív irányítása.

Nem szabályozzák a hazai vállalkozások a privát mobileszközök céges környezetben való használatát, pedig nemcsak milliós kártérítést és pénzbüntetést kockáztatnak, hanem azt is, hogy jogvita esetén teljesen kiszolgáltatottá válnak munkavállalóikkal szemben – mutat rá a Balázs&Holló Ügyvédi Iroda.

Egyre több nő dolgozik az államigazgatásban a világ húsz legfejlettebb államában, a női vezetők aránya azonban mindegyik országban ötven százalék alatti. Az első helyen Kanada, az utolsón Szaúd-Arábia szerepel a listában – derül ki az Ernst & Young legfrissebb felméréséből.

Németország a pénzügyi válság tanulságait levonva szigorítaná a banki és biztosítási felsővezetők büntetőjogi felelősségét: pénzügyi stabilitást veszélyeztető kötelességmulasztásnál akár öt év börtönt is ki lehetne szabni.

A megkérdezettek csupán 37%-a cseréli le autóját tömegközlekedési eszközre rossz idő, hó, vagy ónos eső esetén. Minden ötödik sofőr telefonál néha kihangosító nélkül - derül ki a Groupama Garancia Biztosító és a GfK Hungária háromszáz ügyfél megkérdezésével készült kutatásából.