3p

A vállalatvezetők 90 százaléka úgy véli, hogy belátható időn belül vissza kell szorítani a távmunkát az amerikai piacon, mert rontja a dolgozók munkájának hatékonyságát és gyengíti a cégek szervezeti kultúráját. Ugyanakkor az ötnapos munkahét visszaállítása majdnem lehetetlen feladatnak tűnik. 

A következő egy évben várhatóan durvábbá válik a vita arról, mennyi időt tölthetnek az alkalmazottak távmunkában és mennyit kell bejárniuk az irodába.

Visszaterelnék az irodákba a dolgozókat

Az amerikai vállalatok 90 százaléka tervez „vissza az irodába” intézkedéseket 2024 végéig – derült ki a Resume Builder tanácsadó cég - CNBC által idézett - felméréséből, amit ezer cégvezető megkérdezésével készítettek. Közel 30 százalék azoknak a vállalatoknak az aránya, amelyek kirúgással fogják megfenyegetni azokat az alkalmazottaikat, akik nem tartják be az irodába járási szabályokat. Csak a cégvezetők 2 százaléka mondta azt, hogy egyáltalán nem akarja megkövetelni alkalmazottaitól, hogy személyesen jelen legyenek vállalatuk irodájában .

Jellemző példa a Goldman Sachs bankház esete, amely azt akarja, hogy a munkavállalók heti öt napon át megjelenjenek munkahelyükön. A Google figyelembe fogja venni alkalmazottai teljesítményértékelésénél, hogy mennyi időt töltenek az irodában.

A menedzserek visszahívnák a távmunkában dolgozókat. Fotó: Piaxabay
A menedzserek visszahívnák a távmunkában dolgozókat. Fotó: Piaxabay

A cégvezetők egy kicsit sem titkolják, hogy megvetik a távmunkát. Azzal érvelnek, hogy a termelékenység, a dolgozók együttműködése és kötődése a munkájukhoz egyaránt romlik azzal, hogy nem járnak be a munkahelyükre. Egyes menedzserek egyszerűen nehezen fogadják el azt a világot, ahol nem nézhetnek közvetlenül beosztottaik körmére – mondta Dan Kaplan, a Korn Ferry tanácsadó cég vezető elemzője.

Az Egyesült Államok tíz legnagyobb városában egyébként szeptember első hetében 47,5 százalékos volt az irodai részvétel aránya szemben a 2022 szeptemberi 44 százalékkal – derül ki a Kastle System biztonsági cég adataiból.

Komoly érték a benti munka, de nem lesz egyszerű menet

A vezetők gondolkodására rámutat a Korn Ferry 2022-es felmérésének eredménye, amelyet a világ számos országában 15 ezer menedzser megkérdezésével készítettek. Ebből kiderült, hogy úgy vélik: vállalatuk piaci értékének 30 százaléka a szervezeti kultúrából fakad. Sok vezető gondolja úgy, hogy ez csak akkor tartható fenn és javítható, ha az alkalmazottak nap mint nap közvetlen kapcsolatban vannak egymással.

Ugyanakkor az ötnapos jelenlét teljes visszaállítása lehetetlennek látszik. A legtöbb cég egyelőre a koronavírus-járvány után kialakult két-három napos bejárást igyekszik tartani. Ráadásul a munkavállalók ma már elvárják a távmunka lehetőségét. Ezért, ha a cégek a legtehetségesebbek dolgozókat szeretnék megszerezni, kénytelenek figyelembe venni ezt az igényüket.

A rovat támogatója:
A rovat támogatója az MVM

LEGYEN ÖN IS ELŐFIZETŐNK!

Előfizetőink máshol nem olvasott, higgadt hangvételű, tárgyilagos és
magas szakmai színvonalú tartalomhoz jutnak hozzá havonta már 1490 forintért.
Korlátlan hozzáférést adunk az Mfor.hu és a Privátbankár.hu tartalmaihoz is, a Klub csomag pedig a hirdetés nélküli olvasási lehetőséget is tartalmazza.
Mi nap mint nap bizonyítani fogunk! Legyen Ön is előfizetőnk!

Vállalat Nagy dobás: megérkezett a Huawei legújabb termékcsaládja
Privátbankár.hu | 2025. október 8. 14:44
A Huawei új fejezetet nyitott Magyarországon.
Vállalat Küszöbön a nagy MBH-üzlet? Kiszállhat az állam a bankból
Privátbankár.hu | 2025. október 7. 12:28
Ahogy azt több mint fél éve Nagy Márton előrejelezte, megválnának a 20 százalékos részesedéstől – derült ki egy zártkörű, az intézményi befektetőknek tartott előadáson.
Vállalat Francia ügyészek vizsgálják az Apple hangsegédjét, a Sirit
Privátbankár.hu | 2025. október 6. 19:50
A francia ügyészek hétfőn bejelentették, hogy vizsgálatot indítanak az Apple Siri hangsegédje ellen, miután egy technológiai kutató panaszt nyújtott be a cég ellen, amelyben illegális adatgyűjtéssel vádolja.
Vállalat Föld körüli adatközpontot fejleszthet a 4iG 100 millió dollárért
Privátbankár.hu | 2025. október 3. 10:27
A magyar vállalat ugyanekkora összeget fektethet be az Axiom Space-be, amely Kapu Tibor űrutazásában is kulcsszerepet játszott. 
Vállalat Ég az olajfinomító! – ezúttal a Chevroné, Amerikában
Privátbankár.hu | 2025. október 3. 09:57
Korábban oroszországi és ukrán olajfinomítókban kitört tűzesetek szerepeltek a hírekben, most viszont az amerikai olajvállalat El Segundo finomítója gyulladt ki Los Angelesben.
Vállalat Még a vártnál is jobban megy a Tescónak
Privátbankár.hu | 2025. október 3. 09:16
Sikeresen vette fel a harcot a diszkontláncokkal a cég.
Vállalat Felforgatta a piacot az új magyar neobank, hol nyitnak számlát a vállalkozók?
Privátbankár.hu | 2025. október 3. 08:43
Egyértelmű verseny folyik a bankok között a vállalkozók kegyeiért, ingyenes számlavezetéssel és házon belül ingyenes utalással kell versenyeznie a hagyományos bankoknak.
Vállalat Elon Musk nem lehet boldog: már nem a SpaceX a világ legértékesebb cége
Privátbankár.hu | 2025. október 2. 14:07
Letaszították a trónról. 
Vállalat Magyarország továbbra is az európai mezőny élén garanciavállalásban
Privátbankár.hu | 2025. október 1. 14:29
Immár a harmadik egymást követő évben Magyarország segíti Európában a legintenzívebben a kis- és középvállalkozások hitelfelvételét kezességvállalással. A Garanciaintézmények Európai Szövetségének (AECM) legfrissebb statisztikái szerint hazánkban a garanciaállomány a GDP 3,7 százalékát teszi ki, miközben az átlag mindössze 1 százalék körül mozog. Ez a kiemelkedő teljesítmény döntően a Garantiqa Hitelgarancia Zrt. szerepvállalásának köszönhető, amely 2024-ben is rekordközeli eredményeket ért el a hazai mikro-, kis- és középvállalkozások finanszírozásának támogatásában.
Vállalat Berobbant az M&A piac, kapósak a cégek
Privátbankár.hu | 2025. október 1. 13:06
Történelmi rekordot döntött a hazai vállalatfelvásárlások száma.
hírlevél
Ingatlantájoló
Együttműködő partnerünk: 4iG